Page 32 - Chiêu bài quản lý vàng của Bill Gates

mềm này trong cuộc sống. Nếu tung sản phẩm này ra thị trường với
tên đó thì khó trở thành hàng bán chạy. Từ đó, các phần mềm của
Microsoft đều được đặt tên theo chức năng chính của chúng, chẳng
hạn, phần mềm ứng dụng Word mà chúng ta sử dụng hiện nay.

Có được sự đồng tâm cố gắng của toàn thể lãnh đạo và nhân viên
trong công ty, Microsoft đã chiếm lĩnh phần lớn thị trường phần mềm
của thế giới. Microsoft đã tạo ra tên tuổi bằng chính những sản phẩm

của mình. Đến năm 2007, tên tuổi của Microsoft là 54 tỷ 951 triệu,
xếp hàng đầu trong 500 doanh nghiệp mạnh nhất thế giới.

Yếu tố quan trọng tạo nên thành công của Microsoft ngày hôm

nay là người Microsoft luôn theo đuổi một sự hoàn hảo tuyệt vời.
Cùng với sự phát triển mạnh mẽ của Microsoft, các quyết định của
công ty cũng ngày càng trở nên quan trọng hơn. Để các quyết định
này hoàn hảo hơn, chính Bill Gates đã “đi kiểm tra” hàng trăm nhân

viên lập trình, các Giám đốc, các nhân viên quản lý, nhân viên kỹ
thuật để đánh giá tình hình. Qua đó, ông đã chọn ra 13 nhân viên xuất
sắc nhất để xây dựng một kho tư tưởng sống. Họ là những người
quản lý luồng sản phẩm, nắm vững hướng phát triển mới của công ty,

tổ chức các nhóm giám sát đánh giá thành tích làm việc của từng cá
nhân; đồng thời tham mưu ý kiến cho lãnh đạo để đưa ra những
quyết định đúng đắn và hiệu quả nhất. Những người này, có người đã
từng gắn bó với công ty ngay từ ngày đầu thành lập, cũng có những

người mới từ công ty khác chuyển đến.

Bill Gates luôn quan tâm tới những nhân tài biết nhiều lĩnh vực,
tức là vừa am hiểu kỹ thuật lại vừa biết quản lý kinh doanh. Vì vậy,

luôn có trường hợp nhân viên lập trình trẻ tuổi được đề bạt vào vị trí
quản lý cao cấp. Tuy nhiên, trong đội ngũ nhân viên Microsoft, dù
được thăng chức thì những người này cũng không bao giờ quên
những gì mình đã làm. Chẳng hạn, khi Microsoft nghiên cứu phần

mềm văn phòng OFFICE, giám đốc của một số bộ phận đã tham gia
vào lập trình. Chỉ có những giám đốc bộ phận am hiểu tường tận mọi
vấn đề liên quan tới nghiên cứu và khai thác kỹ thuật phần mềm thì
mới đưa ra được những quyết định đúng đắn.

Tại Microsoft, ngoài việc theo đuổi sự hoàn hảo của sản phẩm, họ
cũng rất chú trọng tới tố chất của những người lãnh đạo và quản lý.
Bản thân người sáng lập ra công ty Microsoft - Bill Gates là một nhân

viên kỹ thuật, nên những nhân viên kỹ thuật tại Microsoft sẽ có tiền